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部門員工管理系統用於維護公司組織架構、員工帳號與基本人事資料,並提供角色權限設定和部門獎金規則的管理。
職能管理系統負責定義與管理各職位所需的能力素質(職能),明確不同職級/職務的核心能力要求,並支持員工職能評估與訓練建議
專案管理系統涵蓋從專案立項、規劃模擬(ForeCast)、執行過程管控到總覽報表的全生命週期管理工具
公司員工(或部門/團隊)年度、季度、月度績效考核流程與指標,結合專案績效、職能評分、個人/部門目標等多面向資料
01.管理內外部教育訓練課程(線上/實體)。02.支援培訓計畫制定、結訓評核等流程。03.連結「職能落差」與「晉升需求」資源。
01.管理、追蹤公司參加各項政府獎項、補助、標竿認證等計畫02.支援申請、文件資料建檔、進度追蹤、歷史成果檢索
在心偲教育,我們相信真正的學習不只發生在教室,而是在人與人之間。我們陪伴企業主與團隊走過每一段成長的歷程,用信任開啟對話,用共好促進連結,讓每一位學習者,都能留下被需要的痕跡,並在未來發光。